今すぐ転職したくなる！？羨ましすぎるユニークな福利厚生制度！

社内だけの「年末ジャンボ宝くじ」で高額賞与が用意される制度や、社長の似顔絵が描かれたサンドバックでストレスを発散できる制度など…世の中には、ユニークな取り組みをしている会社がたくさんあるのをご存知ですか？会社独自の福利厚生の中には、入社の決め手になるような誰もが羨む制度もあったりして。今回は「ぜひウチにも！」と、社長に提案したくなるようなユニークな会社制度をご紹介♪

【1】定時以降は社内で飲み会OK！

「19時以降使われていない会議フロアを有効活用できないか」と考えられたのが、社内でお酒が飲める制度。実はこれ、女子ツク！編集部があるCIN GROUPで好評のもの。お酒は、会社が月に1回『なんでも酒や　カクヤス』で大量注文してくれています。お酒代はほとんど会社負担。社員は缶ビールや缶チューハイ1本につき100円で飲んでいます。「給料日前でお金がない…」というときでも安心して飲めるのが嬉しいです。フロアにはプロジェクターもあるので、スポーツ観戦をしたりライブ映像や映画を観ながらしっぽり…なんて楽しみ方もできちゃうのも人気の秘密。時間や人数に縛られずリーズナブルなお値段で開催できる社内飲み、オススメです。

【2】サイコロの目で給料が決まる！

とある会社では、出したサイコロの目で給料が決まる”サイコロ給”制度があるそう。これはその名の通り、給料日前に全社員がサイコロを振って給与額を決める制度のことです。この制度は「人が人を評価するなんていい加減」「感情ひとつで評価が変わってしまわないように」という考えから作られたんだとか。給与が決まるといっても、サイコロで決まるのは基本給にプラスされるぶん。この会社では”基本給×（サイコロで出た目）％”が基本給に足されて毎月支給されているので、月額30万円の人がサイコロで6をだしたら、30万円×6%＝1万8千円が＋αで手に入るとのこと。基本給が下がることはないのでノーリスクハイリターンなのがこの制度の羨ましいポイント。給与の仕組みにも遊びゴコロを忘れない、素敵な会社制度だと思いました。

【3】ペット同伴出社OK！

社員の癒やしやストレスの軽減、社員とペットの生活を尊重するために作られたのが”ペット同伴”制度です。ペットを飼っている社員の満足度が上がったのはもちろん、動物を通して社内のコミュニケーションも活発になったんだとか。会社にペットを連れて行けるだけでも充分だというのに、ペット同伴の日は自家用車やタクシーで通勤しても良いそう。しかも、駐車場代やタクシー代は月2回まで会社が全額補助してくれるというんだから驚きです。これは満員電車のストレスからペットを守るためにできた待遇なんだとか。もちろん、動物が苦手な社員への配慮も徹底されています。たとえば、1日に出社できるペットは3頭まで。リードは必ずつける。事前申請をする。どのような動物を連れてくるか社内メールで告知をしておく…など。どのような制度にも、全社員への配慮を忘れないルールづくりが大切ですね。