【重要度：★★★！】未経験業界・未経験業種への転活POINTって？

突然ですが、みなさんは「やってみたい」と思う仕事はありますか？エン・ジャパン株式会社が行なったアンケート結果から、20代で転職を検討している人の9割が未経験の職種にチャレンジしたいと考えていることが判明。女子ツク！読者の方の中にも、一旦キャリアをリセットして再出発したいと考えている人もいるのではないでしょうか。とはいえ未経験でも受け入れてもらえるか不安なはず。なかなか転職に踏み出せない人もいますよね。そこで今回は、未経験をカバーするためのコツをご紹介します。

やっておいて良かったことって？

エン・ジャパンは未経験からの転職に成功した人にもアンケートを行なっていました。そのアンケート結果から「新しい職種への転職活動を進める上や、実際に仕事に臨む上でやっておいてよかったこと」が判明。結果は、「自分のできること、得意なことの整理」「スキルや知識、資格を身につけること」「自分で可能性を狭めすぎないこと」「志望動機の整理」などでした。その中でも、女子ツク！編集部が特に重要だと思ったことを次の段落でご説明します。

重要ポイント1：自分のスキルの活かし方

未経験業界でも職種経験ありの転職の場合は、そこまで難易度は高くありません。しかし、業界も業種も未経験の場合は転活にも工夫が必要です。重要になってくるのが、前職での経験が活かせるかどうか。転職したい業界業種についての理解を深めて、今自分の持っているスキルをどう使えるか探してみてください。フォトショップでの加工技術やhtmlを使ったサイト構築など具体的なスキルでも良いですが、コミュニケーション力やタフさ、マネジメント能力などでもじゅうぶん武器になります。入社後には持っているスキルをどのような場面・仕事に活かして貢献したいかアピールしましょう。

重要ポイント2：業界・業種についての勉強

資格がいる業界・業種はもちろん、資格がいらない場合も勉強は欠かせません。「未経験だから入社後イチから教えてもらおう」というスタンスでは採用すらしてもらえないでしょう。入社後少しでも早く経験者に追いつけるよう、最低でも基礎知識は学んでおくのが常識。どの程度の熱意があるのか計るために、基礎知識について聞かれることもあるようです。