「やまだまゆな」が書いた記事一覧

やまだまゆな

やまだまゆな

ワークライフ・コーチ/北海道出身/東京在住
人材上場企業での営業、ベンチャー企業の人事を経て独立。一貫して「ヒト」と「シゴト」領域の知見をもつ。トップセールスとしての実績、知名度の低いベンチャ ーの社員数を1年で125%UPさせる採用なども手掛けるが、超社畜ワーカーとして体調を崩す。その経験をきっかけにワークライフバランスについて学び始める。現在は「”足るを知る”で、はたらく女性の人生をもっと自由で満足に。」をモットーに、脳科学でみつける強みとコミュニケーションスタイルの発掘コーチとして活動中。

第一印象で失敗しない!女性の転職初日に注意すべき服装のポイント

はじめてでも、何度か経験していても、等しくやってくる転職初日のドキドキ感。面接で何度か足を運んだオフィスだけれど、実際はどんな職場だろう。上司はどんな人だろう。チームメイトは…?期待...

第一印象で失敗しない!女性の転職初日に注意すべき服装のポイント

あなたはバリキャリ?それともゆるキャリ?働く女子二大勢力徹底検証!

会社に入った女性がまずやるべきこと。それは「同じタイプの女子」を見つけることです。女の世界はスクールカースト同様、相手によって人付き合いの深さを変えていくもの。仕事に精を出したいなら、...

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これだけ見ておけばOK!中途採用されにくい女性のNGタイプ

この時期は部署移動や組織編成など「新しくはじまる」イベントが目白押し。新たな気持ちでスタートダッシュを切ろうという方も多いのではないでしょうか。実はこの時期の前後、内示やプロジェクト...

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社会人3年目以上に贈る!ひとクラス上の仕事術~営業編~

3か月、12か月、3年と、3の倍数は節目と言われています。営業も3年目になると、ひと通りの業務の流れや社内ルールを把握することはもちろん、先輩の同行なしに受注もしているでしょ...

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仕事と家庭の両立なんてムリ!バリキャリの経験がアダになるとき

一人でいるときは、仕事もプライベートもしっかり充実させてきた。パートナーに求めるのは、自分と同等以上の野心を持ち、最低限の家事スキル!じゃないと、私の家事負担が増えて仕事に精を出...

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自分のペースで仕事したい人必見!時短で終わらす仕事の段取りテク

最近はワークライフバランスや過労死の事件などから、残業に対しての考え方が見直されるようになりましたね。会社の制度に頼らずとも、まずは個人でできるだけ残業せずに仕事後に好きなことを...

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あなたの上司はどのタイプ?地雷上司の傾向と対策

「これだからゆとり世代は…」と言われて「なりたくてゆとりになったワケじゃない!国の決め事だし!」とイラッとしたことはありませんか?他にも、口だけは立派で縦社会での世渡り術がすごい...

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これってもしかしてブラック企業?危ない会社の見極め方3つ

問題になった電通社員の自殺事件に続いて、ついに日本はOECD(経済協力開発機構)からも「長時間労働の文化を変革しワークライフバランスを改善することが必須」指摘をされてしまいま...

これってもしかしてブラック企業?危ない会社の見極め方3つ

世代のギャップなし!でも尊敬されるステキな先輩風の吹かせ方

思い出してください、あなたが社会人1年目だった頃を。いかにも仕事ができそうなネイビーのストライプスーツを着こなす先輩。すれ違ったときに髪からいい香りがする、ネイルもキレイな優しい...

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バリキャリ女子も思わず惚れる…いまが旬のファッション系女性起業家

今やSNSをビジネス利用してあたりまえの時代になりましたね。中には現役学生の頃からビジネスをスタートさせている人もおり、年齢や性別の垣根がどんどんなくなっているような気がします。...

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何をやってもダメ!そんなスランプからのV字回復方法

仕事をすればクレームが起き、見直しをしても上司に怒られる。帰りの満員電車で足を踏まれ、家に帰ればトイレットペーパーが切れている。なんで自分はこんなに不幸なの!と叫びたくなるようなスラン...

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仕事がデキる人は、家事上手にもなれる!ノウハウの活かし方

最近、SNS上で一般の専業主婦がアイデアひとつでやり手のビジネスパーソンになっているのを見たことはありませんか?会社員としての経験は少なくとも、なぜか多くの人に支持されている。でも、家...

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営業女子が語る、お客さまからの「感動の一言」

「営業」…それは会社の最前線でお客様と向き合わねばならない、精神的にも肉体的にもタフなお仕事。テレアポしては断られ、ハイヒールをすり減らし、商談しても勝率100%なんてありえない。それ...

営業女子が語る、お客さまからの「感動の一言」

なぜ人は社内不倫に走るのか?ストレスから見る職場の恋愛磁場

「この前の木曜の夜、○○部長と△△さんが手をつないでるの見ちゃったんだけど…」社内のチャットで同僚からメッセがくる。グループウェアでその日の2人のスケジュールを見ると、部長は外出...

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数字至上主義はもううんざり!なぜ営業部門は人を数字でしか見ないのか

売上の高い順に会社内カーストも上下する。数字を上げれば上げるほど昇格して偉い人になっていく。そんな人を横目に「数字“だけ”はいいけど、なんであの人が?」という話もよく聞きます。人...

数字至上主義はもううんざり!なぜ営業部門は人を数字でしか見ないのか